为学懂弄通审判执行质效指标，进一步提升审判执行质效，2023年1月31日，兴城市人民法院召开审判质效指标培训会。党组书记、院长孟凡斌主持会议并讲话，班子成员及各业务部门负责人参加会议。

会上，审管办副主任谢芊通报了兴城法院2022年及当前在全省审判质效管理平台的排名情况，对26项审判质效指标逐一进行了详细讲解。根据兴城法院实际情况，就如何提升指标进行了全面系统的剖析，针对薄弱指标提出了合理有效、可操作性强的提升方法。通过对纳入考核指标涵义及其内在联系的详细解读，深入指导如何在数据翔实的基础上，促进各项指标提升，实现整体排名的提档晋级。

孟凡斌院长结合工作实际，梳理了当前质效指标的短板弱项，细致分析了问题所在，并对当前及今后一个时期审判执行质效工作进行安排部署：一要强化指标意识，不断增强审判执行质效提升的使命感和责任感，进一步提高审判执行工作效率；二要坚持问题导向，对标对表，找准短板和弱项，对症下药，固强补弱；三要加大长期未结案件清理力度，一案一策，院庭长逐案督办，要做到应清尽清；四要狠抓审判执行工作，增强责任意识，牢固树立“开局即决战”的工作理念；五要统一思想、团结协作，牢固树立“一盘棋”思想，合力提升审判执行质效；六要做好矛盾纠纷化解工作，学会群众语言，耐心做好释法明理工作；七要严格遵守“一三七”工作要求，提高工作效率，迅速落实各项任务要求。

下一步，兴城法院还将进一步扩大质效指标培训范围，通过多轮次多层次培训，让全院干警将指标意识入脑入心，形成目标导向和行动自觉。

征程万里风正劲，重任千钧再奋蹄。新的一年，兴城法院全体干警要增强危机感、责任感、使命感、紧迫感，紧盯目标不放松，奋勇争先、挺起脊梁，真抓实干、驰而不息，努力提高审判执行质效，推动兴城法院各项工作取得新成效。

来源：兴城市人民法院